Gerente de Ventas Canal Tradicional |Guatemala
Si buscas un reto estratégico donde puedas liderar, ejecutar y generar impacto real en el canal tradicional, esta posición es para ti.
Ubicación: Zona 4, Mixco
Rubro: Consumo Masivo - Alimentos.
Se ofrece:
• Salario base competitivo de Q18,000
• Comisiones variables promedio de Q5,500 por cumplimiento de objetivos
• Viáticos y gasolina para gestión en campo
• Seguro médico privado
Nota: El proceso de selección será gestionado directamente por la empresa contratante.
Tendras como objetivo:
Liderar y ejecutar la estrategia comercial del canal tradicional, asegurando el crecimiento sostenible en volumen, cobertura y rentabilidad, a través de una ejecución sobresaliente en punto de venta y una gestión efectiva del equipo de ventas.
Esta oportunidad es para ti, si:
• Cuentas con Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial o carrera afín
• Tienes al menos 5 años de experiencia liderando ventas en canal tradicional
• Has gestionado y desarrollado equipos comerciales de alto desempeño
• Dominas la ejecución en punto de venta, trade marketing y gestión de indicadores comerciales
• Te motiva el trabajo en campo, la toma de decisiones y el logro de resultados ambiciosos
• Manejas herramientas de análisis y planeación comercial (Excel, CRM, Power BI u otros)
Responsabilidades principales:
• Definir y ejecutar la estrategia comercial del canal tradicional (mayoristas, detallistas, autoservicios independientes, etc.)
• Asegurar el cumplimiento de metas de ventas, cobertura y distribución
• Negociar condiciones comerciales con clientes clave
• Garantizar una ejecución impecable de precios, promociones y exhibiciones en punto de venta
• Liderar, capacitar y evaluar al equipo de ventas y supervisión
• Analizar resultados, KPIs y tendencias para definir planes de acción
• Trabajar en conjunto con las áreas de Marketing, Trade Marketing, Logística y Finanzas
- Área
- Ventas
- Puesto
- Gerente
- Ubicaciones
- Ciudad de Guatemala
- Salario mensual
- 18.000 GTQ - 23.000 GTQ
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
Ciudad de Guatemala
Conectamos tu talento con nuestros clientes
¿Cómo funcionan nuestros procesos de atracción de talento?
Tenemos 2 formas de hacerlo:
1. Atraemos, seleccionamos, entrevistamos y presentamos opciones al cliente.
Una vez conocemos el rubro, los valores, el propósito, la cultura corporativa y las necesidades actuales de nuestros clientes, iniciamos el proceso de búsqueda del talento que haga match con todo lo anterior, ya que buscamos que tu talento llegue tanto aportar como también a crecer en un ambiente donde puedas ser tú.
Este proceso no tiene una duración específica, ya que depende mucho las necesidades, tiempo y especificaciones de nuestro cliente.
2. Atraemos y entregamos todas las aplicaciones al cliente.
Ya que se ha definido y ajustado el perfil de talento que busca el cliente, publicamos la oferta laboral, se reciben los CV y se le entregan al cliente toda la base de profesionales que aplicaron esa plaza en específico y son ellos quienes se encargan de realizar todo el proceso siguiente de selección, entrevistas, pruebas etc.
Acerca de Conexion Talento
Somos una consultora que brinda soluciones integrales de Talento Humano.
Lo que nos mueve: Transformamos vidas y negocios dentro de todo el ciclo profesional.
Somos los expertos conectando lo mejor del talento humano con las grandes empresas que los necesitan.
Creamos experiencias basadas en el crecimiento tanto de nuestros candidatos como de nuestros clientes.
Nos volvemos el socio estratégico de grandes empresas que buscan desarrollar e impulsar su liderazgo a través de las personas.
Somos un apoyo clave a lo largo de todo el ciclo profesional, con más de 12 años de experiencia en el área que nos certifican.