Asistente Administrativa Bilingüe
Si buscas un reto para impulsar tu carrera como un socio estratégico de la dirección, donde tu profesionalismo bilingüe y tu discreción son altamente valorados, esta posición es para ti.
Ubicación: San Salvador
Rango salarial: $1,300 - $1,500 (Según experiencia)
Tendras como objetivo: ser el pilar de soporte administrativo y logístico de la alta dirección, garantizando la excelencia en la coordinación bilingüe de viajes, eventos y actividades corporativas.
Esta oportunidad es para ti, si:
- Te graduaste en Administración de Empresas, Hotelería y Turismo o afines.
- Cuentas con una trayectoria comprobable de 3 a 5 años administrando la logística de viajes y prestando asistencia ejecutiva gerencial.
- Tu dominio del inglés es avanzado (C1), permitiéndote comunicarse y redactar documentos ejecutivos sin esfuerzo en ambos idiomas.
- Te motiva la proactividad y tienes una habilidad innata para anticipar necesidades en entornos dinámicos.
- Posees maestría en la gestión de proveedores internacionales y las herramientas digitales para la coordinación efectiva.
Responsabilidades principales:
- Coordinar integralmente viajes internacionales y locales (boletos, hoteles, transporte, itinerarios) para la alta dirección.
- Organizar y gestionar reuniones y eventos corporativos, controlando agendas, espacios, materiales y presupuestos básicos.
- Administrar la agenda de gerencias, facilitando la coordinación de encuentros internos y externos de alto nivel.
- Elaborar y traducir reportes, minutas y presentaciones ejecutivas de forma impecable en inglés y español.
- Gestionar y atender solicitudes especiales de directivos, manteniendo la confidencialidad absoluta de la información sensible.
- Realizar la gestión con proveedores para la adquisición de insumos y el control de pagos relacionados a logística.
- Área
- Administración
- Puesto
- Asistente
- Ubicaciones
- San Salvador, El Salvador, Zona Central
- Salario mensual
- 1.300 $ - 1.500 $
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
Conectamos tu talento con nuestros clientes
¿Cómo funcionan nuestros procesos de atracción de talento?
Tenemos 2 formas de hacerlo:
1. Atraemos, seleccionamos, entrevistamos y presentamos opciones al cliente.
Una vez conocemos el rubro, los valores, el propósito, la cultura corporativa y las necesidades actuales de nuestros clientes, iniciamos el proceso de búsqueda del talento que haga match con todo lo anterior, ya que buscamos que tu talento llegue tanto aportar como también a crecer en un ambiente donde puedas ser tú.
Este proceso no tiene una duración específica, ya que depende mucho las necesidades, tiempo y especificaciones de nuestro cliente.
2. Atraemos y entregamos todas las aplicaciones al cliente.
Ya que se ha definido y ajustado el perfil de talento que busca el cliente, publicamos la oferta laboral, se reciben los CV y se le entregan al cliente toda la base de profesionales que aplicaron esa plaza en específico y son ellos quienes se encargan de realizar todo el proceso siguiente de selección, entrevistas, pruebas etc.
Acerca de Conexion Talento
Somos una consultora que brinda soluciones integrales de Talento Humano.
Lo que nos mueve: Transformamos vidas y negocios dentro de todo el ciclo profesional.
Somos los expertos conectando lo mejor del talento humano con las grandes empresas que los necesitan.
Creamos experiencias basadas en el crecimiento tanto de nuestros candidatos como de nuestros clientes.
Nos volvemos el socio estratégico de grandes empresas que buscan desarrollar e impulsar su liderazgo a través de las personas.
Somos un apoyo clave a lo largo de todo el ciclo profesional, con 11 años de experiencia en el área que nos certifican.