Analista de Nómina
¿Te apasiona asegurar la precisión y eficiencia en la gestión de planillas, garantizando que cada colaborador reciba lo que le corresponde a tiempo? Esta oportunidad es para ti.
Ubicación: San Salvador
Salario: $1,600
Objetivo del puesto:
Gestionar de manera precisa y confiable el procesamiento de la planilla, asegurando cumplimiento legal, exactitud en salarios y beneficios, y aportando información clave para la toma de decisiones en la organización. Ser un aliado confiable para los colaboradores y la gerencia, fortaleciendo la eficiencia y transparencia en los procesos de compensaciones.
Esta oportunidad es para ti, si:
• Tienes licenciatura en Contaduría Pública, Administración de Empresas o carreras afines.
• Cuentas con 2–4 años de experiencia en procesamiento de planillas, preferiblemente en empresas con más de 200 colaboradores.
• Conoces la legislación laboral salvadoreña, sistemas de nómina (idealmente SAP) y cálculos de prestaciones, vacaciones, AFP, ISSS y retenciones de renta.
• Te motiva dar un servicio de calidad a los colaboradores y aportar al cumplimiento y eficiencia de la empresa.
Responsabilidades clave:
• Procesar mensualmente la planilla de sueldos, bonos y deducciones legales y voluntarias.
• Verificar la exactitud de la información recibida (horas trabajadas, ausencias, vacaciones, incapacidades, etc.).
• Gestionar pagos de ISSS, AFP, retenciones de renta y demás obligaciones legales.
• Atender consultas de los colaboradores sobre planilla y resolver incidencias con oportunidad.
• Preparar reportes de planilla y análisis de costos laborales para la gerencia.
• Dar soporte en procesos de auditoría interna y externa en temas de planilla.
- Área
- Contabilidad
- Ubicaciones
- San Salvador, El Salvador, Zona Central
- Salario mensual
- 1.600
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
Conectamos tu talento con nuestros clientes
¿Cómo funcionan nuestros procesos de atracción de talento?
Tenemos 2 formas de hacerlo:
1. Atraemos, seleccionamos, entrevistamos y presentamos opciones al cliente.
Una vez conocemos el rubro, los valores, el propósito, la cultura corporativa y las necesidades actuales de nuestros clientes, iniciamos el proceso de búsqueda del talento que haga match con todo lo anterior, ya que buscamos que tu talento llegue tanto aportar como también a crecer en un ambiente donde puedas ser tú.
Este proceso no tiene una duración específica, ya que depende mucho las necesidades, tiempo y especificaciones de nuestro cliente.
2. Atraemos y entregamos todas las aplicaciones al cliente.
Ya que se ha definido y ajustado el perfil de talento que busca el cliente, publicamos la oferta laboral, se reciben los CV y se le entregan al cliente toda la base de profesionales que aplicaron esa plaza en específico y son ellos quienes se encargan de realizar todo el proceso siguiente de selección, entrevistas, pruebas etc.
Acerca de Conexion Talento
Somos una consultora que brinda soluciones integrales de Talento Humano.
Lo que nos mueve: Transformamos vidas y negocios dentro de todo el ciclo profesional.
Somos los expertos conectando lo mejor del talento humano con las grandes empresas que los necesitan.
Creamos experiencias basadas en el crecimiento tanto de nuestros candidatos como de nuestros clientes.
Nos volvemos el socio estratégico de grandes empresas que buscan desarrollar e impulsar su liderazgo a través de las personas.
Somos un apoyo clave a lo largo de todo el ciclo profesional, con 11 años de experiencia en el área que nos certifican.