Gerente de Sucursal – Sector Automotriz
¿Te apasiona liderar equipos, alcanzar metas comerciales y optimizar la operación de una sucursal en el sector automotriz? Esta es la oportunidad perfecta para ti.
Rubro: Automotriz
Zona: Occidental
Ingresos promedios: $2,000 (salario base más comisiones)
Esta oportunidad es para ti, si:
- Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o afines.
- Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales o de ventas, preferiblemente en repuestos automotrices, retail o consumo masivo.
- Conocimientos en ventas, liderazgo de equipos, procesos administrativos, inventarios, gestión de créditos y paquete Office (Excel intermedio).
- Vehículo propio y disponibilidad para movilizarse dentro del país.
- Habilidad para tomar decisiones, organizar procesos y orientar al equipo hacia resultados.
Responsabilidades claves:
- Liderar la operación integral de la sucursal: ventas, atención al cliente, logística y administración.
- Asignar y dar seguimiento a metas de ventas, asegurando el cumplimiento de objetivos mensuales y anuales.
- Desarrollar estrategias de prospección, captación y fidelización de clientes.
- Analizar y proponer acciones comerciales y promociones efectivas.
- Gestionar y desarrollar el talento del equipo mediante capacitaciones, coaching y retroalimentación.
- Presentar informes de resultados y estatus de la sucursal a la gerencia comercial.
- Área
- Administración
- Ubicaciones
- San Salvador, El Salvador, Zona Central, El Salvador, Zona Occidental
- Salario mensual
- 2.000 $
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
Conectamos tu talento con nuestros clientes
¿Cómo funcionan nuestros procesos de atracción de talento?
Tenemos 2 formas de hacerlo:
1. Atraemos, seleccionamos, entrevistamos y presentamos opciones al cliente.
Una vez conocemos el rubro, los valores, el propósito, la cultura corporativa y las necesidades actuales de nuestros clientes, iniciamos el proceso de búsqueda del talento que haga match con todo lo anterior, ya que buscamos que tu talento llegue tanto aportar como también a crecer en un ambiente donde puedas ser tú.
Este proceso no tiene una duración específica, ya que depende mucho las necesidades, tiempo y especificaciones de nuestro cliente.
2. Atraemos y entregamos todas las aplicaciones al cliente.
Ya que se ha definido y ajustado el perfil de talento que busca el cliente, publicamos la oferta laboral, se reciben los CV y se le entregan al cliente toda la base de profesionales que aplicaron esa plaza en específico y son ellos quienes se encargan de realizar todo el proceso siguiente de selección, entrevistas, pruebas etc.
Acerca de Conexion Talento
Somos una consultora que brinda soluciones integrales de Talento Humano.
Lo que nos mueve: Transformamos vidas y negocios dentro de todo el ciclo profesional.
Somos los expertos conectando lo mejor del talento humano con las grandes empresas que los necesitan.
Creamos experiencias basadas en el crecimiento tanto de nuestros candidatos como de nuestros clientes.
Nos volvemos el socio estratégico de grandes empresas que buscan desarrollar e impulsar su liderazgo a través de las personas.
Somos un apoyo clave a lo largo de todo el ciclo profesional, con 11 años de experiencia en el área que nos certifican.