Gerente de Recursos Humanos
Buscamos un líder estratégico de Talento Humano, con inglés avanzado, experiencia en gestión laboral y desarrollo organizacional en planta industrial.
Rubro: Industria – Alimentos
Zona: San Salvador
Rango salarial: $3,000 – $4,000
Objetivo principal del puesto:
Dirigir y supervisar las funciones clave del área de Talento Humano en planta, asegurando una adecuada gestión de personal, cumplimiento legal laboral y mantenimiento de relaciones laborales efectivas que contribuyan al buen desempeño organizacional.
Esta oportunidad es para ti, si:
- Posees licenciatura en Administración de Empresas, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Cuentas con 3 a 5 años de experiencia en puestos de Liderazgo de Recursos Humanos, preferiblemente en plantas industriales o de manufactura.
- Tienes conocimientos sólidos en legislación laboral salvadoreña, manejo de relaciones laborales, administración de nómina y procesos generales de Talento Humano.
- Has participado en procesos de clima laboral, capacitación y seguridad ocupacional.
- Demuestras liderazgo, comunicación asertiva, negociación, resolución de conflictos y orientación a resultados.
- Posees dominio avanzado de inglés.
- Manejas Excel y sistemas de gestión de recursos humanos en nivel intermedio/avanzado.
Responsabilidades principales:
- Coordinar procesos de reclutamiento, selección, inducción y seguimiento de personal operativo, técnico y administrativo.
- Administrar compensaciones, beneficios, nómina y relaciones laborales, garantizando cumplimiento de legislación laboral y políticas internas.
- Gestionar relaciones laborales y dar soporte en negociaciones con entidades externas.
- Coordinar programas de capacitación técnica, seguridad y cumplimiento para el personal de planta.
- Impulsar iniciativas de clima laboral y bienestar que fortalezcan la comunicación y el compromiso de los colaboradores.
- Elaborar reportes e indicadores de gestión del área de Talento Humano.
- Brindar soporte a la gerencia general en temas estratégicos de personal.
- Área
- Recursos Humanos
- Puesto
- Gerente de Área
- Ubicaciones
- San Salvador, El Salvador, Zona Central
- Salario mensual
- 3.000 $ - 4.000 $
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
Conectamos tu talento con nuestros clientes
¿Cómo funcionan nuestros procesos de atracción de talento?
Tenemos 2 formas de hacerlo:
1. Atraemos, seleccionamos, entrevistamos y presentamos opciones al cliente.
Una vez conocemos el rubro, los valores, el propósito, la cultura corporativa y las necesidades actuales de nuestros clientes, iniciamos el proceso de búsqueda del talento que haga match con todo lo anterior, ya que buscamos que tu talento llegue tanto aportar como también a crecer en un ambiente donde puedas ser tú.
Este proceso no tiene una duración específica, ya que depende mucho las necesidades, tiempo y especificaciones de nuestro cliente.
2. Atraemos y entregamos todas las aplicaciones al cliente.
Ya que se ha definido y ajustado el perfil de talento que busca el cliente, publicamos la oferta laboral, se reciben los CV y se le entregan al cliente toda la base de profesionales que aplicaron esa plaza en específico y son ellos quienes se encargan de realizar todo el proceso siguiente de selección, entrevistas, pruebas etc.
Acerca de Conexion Talento
Somos una consultora que brinda soluciones integrales de Talento Humano.
Lo que nos mueve: Transformamos vidas y negocios dentro de todo el ciclo profesional.
Somos los expertos conectando lo mejor del talento humano con las grandes empresas que los necesitan.
Creamos experiencias basadas en el crecimiento tanto de nuestros candidatos como de nuestros clientes.
Nos volvemos el socio estratégico de grandes empresas que buscan desarrollar e impulsar su liderazgo a través de las personas.
Somos un apoyo clave a lo largo de todo el ciclo profesional, con 11 años de experiencia en el área que nos certifican.